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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 38 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Kantine
- Betriebsarzt
- Coaching
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Kinderbetreuung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nähe zum Wohnort, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life Balance, Bezahlung nicht toll aber ok, große Rücksichtnahme auf Familienleben ( vor allem wenn man kleine Kinder bzw. Schulkinder hat)
Offener Austausch über alle Ebenen in vielen Themen möglich
Eigenen Jausenraum mit Küche und Kühlschrank
fast immer geregelte Arbeitszeiten
Den netten Umgang miteinander!
Was Mitarbeitende schlecht finden
fehlende Entwicklungs- bzw. Karrieremöglichkeiten, Bezahlung eher Untergrenze
keine, außer körperlich sehr herausfordernt
Kein Betriebsrat
Sehr grosse Ungerechtigkeit bei Entlohnung
das wir im drei schicht betrieb arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter/innen, vor allem im Produktionsbereich, bessere Einbindung der MA in diverse Prozesse und Abläufe
Kommunikation weiter verbessern.
Kommunikation verbessern,
persönliches Interesse an der Basis Zeigen
Fleißige Mitarbeiter besser würdigen und Entlohnen
Gibt es keine! Es ist ein toller Arbeitgeber bei dem die Menschen im Vordergrund stehen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von ISOP ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hervorragend, eine der besonderen Vorzüge der Arbeit
Wunderbare, hilfsbereite und sehr nette Kollegen.
Es fehlt an reflexion
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ISOP ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann man stets verbessern
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht wirklich, jedoch wird einmal im Jahr eine 2-tägige Weiterbildungs-Messe besucht, die die ganze Firma besuchen kann und für jeden Bereich einen eigenen Kursplan zu besuchen gibt.
Weiterbildung erwünscht und gefördert
Weiterbildung wird unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ISOP wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet ISOP besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ISOP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ISOP als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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